Modelo de Descoberta de Conhecimentos e Interesses Baseado em Insumos Textuais Eletrônicos: Uma proposta para apoio a Gestão do Capital Humano.

Authors

  • Andréa Sabedra Bordin Universidade Federal de Santa Catarina/UFSC
  • Aran Tcholakian Morales Universidade do Sul de Santa Catarina/UNISUL
  • Alexandre Leopoldo Gonçalves Universidade Federal de Santa Catarina

DOI:

https://doi.org/10.20397/2177-6652/2013.v13i3.526

Keywords:

capital humano, gestão do conhecimento, engenharia do conhecimento, descoberta de conhecimento em texto, ontologia

Abstract

O capital humano de uma organização consiste no conjunto de conhecimentos, habilidades, atitudes e interesses de seus colaboradores. Toda a organização deve possuir mecanismos (processos, ferramentas) para gerir seu capital humano, pois este é seu principal recurso. A identificação do capital humano é um processo importante na gerencia deste capital, portanto ele deve ser ágil e fornecer uma visão fidedigna do mesmo. O uso de ferramentas de tecnologia de informação pelos colaboradores durante suas práticas de trabalho geram insumos textuais eletrônicos que explicitam seus conhecimentos e interesses e são recursos passíveis de serem analisados para a identificação de tais elementos. Esse artigo apresenta um modelo semiautomático de descoberta de conhecimentos e interesses baseado na análise desses insumos textuais. O modelo utiliza técnicas de Engenharia do Conhecimento como KDT (Knowledge Discovery in Text) e ontologia e objetiva ajudar no processo de identificação do capital humano na organização.

Author Biographies

Andréa Sabedra Bordin, Universidade Federal de Santa Catarina/UFSC

Doutoranda do Programa de Pós-Graduação em Engenharia e Gestão do Conhecimento. Departamento de Engenharia e Gestão do Conhecimento. Área de Engenharia do Conhecimento.

Aran Tcholakian Morales, Universidade do Sul de Santa Catarina/UNISUL

Professor do curso de Sistemas de Informação

Alexandre Leopoldo Gonçalves, Universidade Federal de Santa Catarina

Docente do Programa de Pós-Graduação em Engenharia e Gestão do Conhecimento.

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Published

2013-12-10

How to Cite

Bordin, A. S., Morales, A. T., & Gonçalves, A. L. (2013). Modelo de Descoberta de Conhecimentos e Interesses Baseado em Insumos Textuais Eletrônicos: Uma proposta para apoio a Gestão do Capital Humano. Journal of Management & Technology, 13(3), 3–22. https://doi.org/10.20397/2177-6652/2013.v13i3.526

Issue

Vol. 13 No. 3 (2013): Setembro/Dezembro

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ARTIGO

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