O processo de aprendizagem e a gestão do conhencimento em empresas mineiras de vanguarda

Autores

  • Maria Celeste Reis Lobos de Vasconcelos
  • Marta Araújo T. Ferreira

DOI:

https://doi.org/10.20397/2177-6652/2002.v1i1.120

Resumo

O conhecimento tem sido reconhecido como sendo um dos principais recursos estratégicos das empresas no mundo atual e, em conseqüência, a aprendizagem tem sido considerada como sendo o processo mais importante. As empresas mais inovadoras e competitivas são aquelas que desenvolvem a habilidade de gerenciar o conhecimento, incorporando-o aos seus produtos e serviços. Dentro deste cenário, a gestão do conhecimento e a implementação de uma cultura da aprendizagem devem estar inseridas no conjunto de estratégias das empresas. Mas qual é a realidade das empresas brasileiras em relação a estas questões? Este artigo propõe uma sistemática para avaliar a gestão do conhecimento e a aprendizagem nas empresas e analisa o comportamento de empresas mineiras frente a estas práticas, focalizando as pequenas e médias empresas (PME).

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Como Citar

Celeste Reis Lobos de Vasconcelos, M., & Ferreira, M. A. T. (2002). O processo de aprendizagem e a gestão do conhencimento em empresas mineiras de vanguarda. Revista Gestão & Tecnologia, 1(1). https://doi.org/10.20397/2177-6652/2002.v1i1.120

Edição

Seção

ARTIGO